Social Return

Wij bieden mensen een opleidingstraject waardoor ze zelfstandig worden voor het verrichten van werkzaamheden. Dit doen we door actief te trainen op werknemersvaardigheden en sociale vaardigheden. Zoals: werktempo, omgang met collega’s, betrouwbaarheid, et. Met als doel om weer aansluiting te vinden op de vraag van de huidige arbeidsmarkt. 

Door onze inzet van het afgelopen jaar zijn er al een aantal mensen doorgestroomd naar andere horeca werkgevers in Arnhem.  

We werken volgens de Enspiratie methodiek.